个人发展潜力怎么写

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篇一：大学生个人发展潜力展望

大学生个人发展潜力展望（外语）

一、前言

有道是：“凡事预则立，不预则废” 千真万确。对自己要做的或是将要做的事没有任何准备就是在为失败做准备！每年我都会对自己未来做一个简单的规划。不知不觉，就步入了大三。通过近三年的大学学习和生活，我对自己的职业方向和个人潜力有了更加理性和清晰的认识。以下是我对自己个人发展潜力的展望。

二、自我认知

1．个性特征

我的优点是个性乐观积极，性格随和，待人友善，为人诚恳，严谨细心，富有责任感，有强烈的进取心和很强的好奇心，常常要对未知的事物追根究底，善于思考发现，善于钻研，喜爱团队合作，做事力求公平和效率。缺点是性格略微内向敏感，做事时总有很多顾虑，不敢着手尝试，不擅长与人沟通交流，与他人相处时局促不安，不知道该说什么，跟陌生人相处是总是不能很融洽，口才不好，在公共场合下发表言论时感觉很紧张，不敢大胆表达出自己的想法，写作能力一般，不敢冒险，不具备顽强拼搏的勇气。但是我懂得开导自己，并以己推人。己所不欲勿施于人，己所不乐勿加于人。待人真诚，很体贴别人，喜欢帮助别人。

2．我的兴趣：

我平时喜欢看书，尤其喜欢中国古典诗词；对中外历史，西方哲学有浓厚的兴趣；我也喜爱看电影，对其有较广泛的涉猎。没事就会去图

书馆，一方面看专业书，另一方面也大量涉猎各类杂志，如文学类，饮食保健类，房屋装修类等等。兴趣爱好广泛。

3、职业兴趣

我比较喜欢教师这个职业，首先，教师是一个很神圣的职业，“师者，传道授业解惑也”教师可以把自己的知识教给学生，丰富他们的思想，还可以教会学生怎样做人，我希望可以为学生传到授业解惑。其次，教师这个职业有较大的个人时间和空间，由于我具有强烈的求知欲，加上兴趣爱好广泛，喜欢探索钻研，我想在读完研究生后，可以对我的专业方向进行深入研究探索。

4．我的能力

专业技能：英语专业翻译方向，英语专业四级水平，口语欠佳，日常交流肯定没问题。

其他技能：有一定的团队合作能力，组织策划能力，创新能力，有很强的学习思考能力，有一定的艺术细胞等。

5、自我潜能

1．在学习方面。我始终认为作为一名学生学习是最重要的，在大学期间我对学习一直很重视。在学习上，我态度认真、刻苦，努力钻研，具备了扎实的专业基础知识：我学的是英语，目前刚刚分了方向，我选的是翻译方向。虽然我在翻译这方面表现平平，但我相信还要通过自己不懈的努力一定能超越自己。我不一定要从事翻译相关的职业，但通过选择翻译方向会大大加深我对英语的了解，对中西文化差异的了解，而这一直是我所追求的。

2．在工作能力方面。学生工作在大学生活中是一项重要内容，在能力锻炼方面，我积极参加学生工作和社会实践活动，并取得了一定的成绩。过去两年我做过销售，家教。因为我认为要想得到充分的锻炼，踏入社会，积累工作经验也是非常必要的。在校期间，做过志愿者，并获得了优秀志愿者的称号。

3．个人品质 在个人品质方面，我的道德还是可以的，拥有强烈的同情心，自己也没有不好的个人习惯。同时，会比较考虑他人感受。

三、 社会环境分析

目前英语专业学生毕业生较多，而市场的需求较少。要想从众多的同专业人才中脱颖而出需要付出更多的努力。我自己是非师范学院的，但选择了教师这个职业，就需要自考教师资格证，可以选择去支教，可以参加公招，可以就职于英语培训机构或者特岗教师。

四、职业生涯规划

1.我想考研。考研其实出于多方面考虑，最重要的是我对英语有极大的兴趣，想通过进一步的学习，对中西文化及其差异有更深得理解。

2.如果考研失败，我必须做好求职准备。学位证书、资格证书，是我们求职的敲门砖，是一个公司招聘人才的首要条件，因此，我们要在大学生期间，拿到相关的证书。尤其是要拿到教师资格证书。我做过一年家教让我对教师职业更加了解，做个好教师很有挑战性。在校期间我也希望能争取更多锻炼的机会。

五、结束语

任何目标，只说不做到头来都会是一场空。然而，现实是未知多变的，

定出的目标计划随时都可能遭遇问题，要求有清醒的头脑。一个人，若要获得成功，必须拿出勇气，付出努力、拼搏、奋斗。成功，不相信眼泪；未来，要靠自己去打拼！

篇二：个人能力怎么写

简历个人能力该怎样写呢？个人能力写得高有些夸大，个人能力写的低自己又不舒服。到底该怎样写个人能力呢？有人才网的小编为你整理几点：

首先讲明你的技能和工作态度，有独特的思考和认真负责的职业道德，具有很强的塑造性。

其次讲明你的技能或者特长 比如你是学计算机的，你非常熟悉：photoshop,firework,dreamweaver,flash,等软件的运用，能解决各种较为复杂图形的设计与规划；熟悉asp，php，java等编程语言，有良好的编写代码的习惯，能够按需求写出程序。你用自己的技能能为公司带来什么。

最后讲明你的人生规划 比如在未来三到五年你打算做到哪个职位，事业有多大成就，对自己的岗位有什么更高的追求等等.

不同的简历给人的印象会相差很多，如何做出彰显个人能力的求职简历呢？我们可以从以下10个方面来分析：

1、个人简历填写完整性。换位思考一下，尽量多的把你的个人综述信息传递给你所应聘的人力资源管理部门。让你发出的简历表格与其标准表格项目吻合，甚至信息量更多。以给人坦诚、认真谨慎的良好印象和做事风格。

2、工作经历填写要有连续性。道理很简单，当你的工作经历出现断层时，一定要特别认真的给出原因。否则，就很有可能被认为一直找不到工作或者身体状况不好，而使你的能力和素质大打折扣。

3、在简历中尽量展示你工作的稳定性。很少有企业喜欢跳来跳去的跳槽一族，一般情况在一家公司工作一年以上会被认为工作稳定性合格。如果一年内换了很多家单位，则被认定为工作稳定性很差，同时也会认为你工作能力达不到要求。

4、是否一直做同一类型职务？如果你频繁跨行业跳槽，则被认定为职业生涯规划茫然、人生定位模糊。因此，连续的同行业的工作经历将为你的个人能力加分。

5、可以省略家庭背景吗？很多应聘者不理解个人简历表上为什么会有家庭背景这个栏目，其实，企业搜集这项信息是想了解你的生活状态和以备应急，可以酌情填写自己的父母、配偶的职业、学历等情况。

6、使你的技能与应聘职位工作职责吻合。容易理解，将那些与应聘职位工作职责最吻合的技能专长、负责项目情况等工作经历，重新按照重要性和关联性编排，要知道hr查看应聘简历一般一扫而过。

7、研究下你的年龄、头衔和薪资是否匹配。这个很有必要，试想快40多岁的中年人刚到中层管理，就会被认为没有多少发展潜力可挖。如果你确有过人之处，则可以以数据说话，以出色的项目证明你不寻常的能力所在。

8、待遇要求有讲究。首先，不可不填；其次，不可随意或随便；第三，要根据实际情况给出一个范围，以备面试时进一步详谈。

9、离职原因到底该怎么写？此项填写不可大意，如果，离职原因是大家都可以接受的，可以如实填写，否则，就要运用一些技巧。我并非在宣扬作弊，职场潜规则使然，老实回答说工

资太低、老板脾气太坏&&后果，可想而知。

10、教育背景。我只说顺序，非应届生请将此项放在最后，具体填写时按照学历由高到低填写，一般低至大学（如果你在高中非常出色，填写到高中也是不错的，限应届生）学历。是否获得学位证也要指出。

其实主要工作业绩怎么写呢，这个问题每个人心中都有一个只属于自己、只适合自己的答案。很多朋友因为写了一份适合自己的、符合实际情况，而且还体现了自己的工作能力的主要工作业绩，从而得到了同事的钦佩和领导的赏识。大家一定要多多像这样的人学习。

篇三：个人发展前景分析问卷

个人发展前景分析问卷

1. 你未来一年想成为什么样的人？三年呢？十年呢？六十年呢？

2. 目前什么是你生命中最重要的？（例：家庭、事业、婚姻、朋友、能力提升、金钱??）

3. 你为什么要选择本公司，选择此份工作？

4. 你加入公司所希望拥有的重要的工作条件是哪几项？

5. 以上哪几项条件是你一定要的？（依照先后顺序填写）

6. 你希望未来公司给你怎样的发展机会？

7. 你现在主要通过哪些方式来提升你的工作能力？在过去的一年中参加过哪些学习？

8. 假设以上条件都具备，在什么情况下你仍会离开公司？

9. 如果你加入本公司你现在希望获得什么职位？为什么？

10. 你认为自己目前最大的优点是什么？你在工作中的特长是什么？

11. 目前自己有哪些缺点？最大的缺点是什么？

12. 你怎么理解“成功者找方法、失败者找理由”？

14. 请简单评价前一家公司及项头上司的优缺点？

15. 如方便请留下前一家公司及项头上司的联系电话？

16. 你最渴望在公司得到什么？你愿意为公司付出什么？

17. 你未来愿意为你加盟的企业付出什么？


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