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篇一:新疆人事考试中心网:2014年阿克苏地区事业单位招聘714人
新疆人事考试中心网:2014年阿克苏地区事业单位招聘714人
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一、招聘原则
(一)坚持公开、平等、竞争、择优原则;
(二)坚持空编、空岗补充原则;
(三)坚持调整、优化结构原则;
(四)坚持人员聘用制管理原则。
二、报考条件及招聘岗位要求
(一)报考条件
1.具有岗位所需的专业知识、执业资格及工作能力;
2.适应岗位要求的身体条件;
3.具有阿克苏地区(含一师)户籍,落户时间须为2014年5月24日前。阿克苏地区生源大中专毕业生、阿
4.年满18周岁及以上,2014年面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位表》(见附件1,如年龄要求351978年5月24日及以后出生)。
5.(区、市)、新疆生产建设兵团教育行政主管部门或
6.
7.
(市)培养结束的普通高校毕业生;
(2);
(3)充实基层的特岗教师、“双语”教师、考核合格的“双语”临时编制教师;
(4)已在国家机关、事业单位在编在册的正式工作人员;
(5)在公务员、事业单位工作人员招录、招聘考试过程中有作弊、违纪等行为且限考期未满的人员;
(6)立案审查尚未作出结论的人员;
(7)曾因犯罪受过刑事处罚,或被开除公职,以及法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
三、报名、缴费、公告、公示方式
审查、面试、体检、考察、公示等通过阿克苏地区人力资源和社会保障局网站进行。
四、招聘时间安排(均为北京时间,下同)
(一)网络报名时间
网络报名时间为2014年5月24日10:00—5月29日19:00时。通过后缴费(报名表、准考证打印黑白、彩色相片均可)。
(二)网上缴费时间
网上缴费时间为2014年5月25日10:00—5月30日19:00(三)笔试时间
2014年6月28日—29网上准考证打印时间:2014年6月23日起至考试结束)。
(四)笔试成绩
年7月17日18:00时起。
(五)
2014年7月2123日。
月17日18:00时起登陆阿克苏地区人力资源和社会保障局网站查询。
()
2014年7月28日— 7月31日(9:30时—19:30时)。各岗位的面试时间、地点从7月25日18:00时起登陆阿克苏地区人力资源和社会保障局网站查询《面试日程安排表》。
(七)体检时间
2014年8月4日—8月5日(体检工作安排于8月1日18:00时起登陆阿克苏地区人力资源和社会保障局网站查询)。
(八)考察时间
2014年8月8日—8月15日。
(九)公示时间:
2014年8月19日18:00时—8月25日18:00时。
(十)公布聘用通知时间
2014年8月26日18:00时起。
(十一)上岗时间
2014年8月28日—9月2日
如遇特殊原因,上述时间发生变化的,另行通知。
五、招聘程序
(一)报名
1.
2.
3.报考人员在报名前应认真阅读简章有关要求和
4.(2013)(试行)》()执行。涉及大类的,报考人员专业须是大类中所列具体专业;
(二)
15元,笔试费每科40元。
根据新价非字〔2000〕25号文件规定,事业单位招聘考试主要费用包括:
1.报名、笔试费:报名费15元,笔试费每科40元,由参加笔试的报考人员自行承担。
2.面试测评费40元,由参加面试的报考人员自行承担。
3.体检费按照体检医院的标准执行,由参加体检的报考人员自行承担。
(三)笔试
1.笔试科目
(1)《综合能力测试》:考试时间120分钟。
(2)《新疆史》:考试时间120分钟。
《综合能力测试》重点测查报考人员语言文字、数量关系、逻辑判断与推理、公共基础知识、资料分析等方面的知识与能力。
《新疆史》重点测查报考人员新疆三史(新疆历史、民族发展史、宗教演变史)、家观、民族观、历史观、文化观、宗教观),党的民族政策、民族理论,
笔试试卷用国家通用文字(汉字)、维吾尔文字统一命制。
2.笔试总成绩加分
(1)烈士配偶及其子女,笔试总成绩加5分;
(2)使用国家通用文字(汉字)5分;
(3)“三支一扶”毕业生、“大学生村官”(上述人员中服务期规定1年的满8个月、2年的满163个月即视为服务期满),笔试总成绩加5分;服务不予加分。
(4)5分;
;符合加分条件,因个人原因没有加分的,不予加分。
3.笔试时报考人员须按准考证注明的时间、注意携带本人有效期内的二代身份证原件或临时身份证原件(报考人员二代身份证丢失、过期、请提前到当地公安机关办理临时身份证)、准考证按时参加笔试。证件不全的,不得进入考场。
4.笔试合格分数线的确定及成绩公布
笔试合格分数线根据笔试总体情况由招聘工作领导小组办公室确定,在公布笔试成绩时一并公布。笔试成绩于2014年7月17日18:00时公布,报考人员查询笔试成绩在阿克苏地区人力资源和社会保障局网站进行,面试入闱人员自行下载、打印、填写《阿克苏地区2014年面向社会公开招聘事业单位工作人员资格审查表》
(见附件4,以下简称《资格审查表》)。
(四)资格审查
1.面试入闱人员确定
在笔试合格分数线以上,根据填报的岗位,由高分到低分按下列原则确定面试入闱人员:招聘1—2人的岗位,按照1︰3的比例确定;3人及以上的岗位,按照1︰2的比例确定;笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者,一同入围面试;试入闱人员;
2.面试入闱人员资格审查
地区人力资源和社会保障局负责组织对面试入闱人员进行资格审查。《报名表》、《准考证》、填写的《资格审查表》(须贴一张一寸彩色免冠照片)中:
(1)烈士配偶及其子女须提供民政部门颁发的烈士证书和证明其关系的相关材料原件、复印件;
(2)(州、市)及以上大学生西部计划志愿者管理办公室(团委)出具的相关证明;
(3)(州、市)及以上人力资源和社会保障部门(“三支一扶”办公室)(4);
(5)及县(市)组织、
(6)
(7)身份证以及现役军人所在师级及以上部队干部或军务(警务)部门开具的现役军人证明等材料原件、复印件;现役军人的子女需要提供身份证、现役军人所在师级及以上部队干部或军务(警务)部门开具的现役军人证明、现役军人子女关系证明等材料原件、复印件;
资格审查不合格人员不得进入面试,由此产生的岗位空缺,在报考同一岗位笔试合格分数线以上人员中从高分到低分依次递补。资格审查合格人员需缴纳面试费40元,并领取《面试通知单》。
篇二:个 人 简 历 - 新疆人才网(xjhrcom)新疆招聘,新疆招聘网
标准报名表
篇三:招警考试网:2016新疆乌恰县招聘辅警146人公告
招警考试网:2016新疆乌恰县招聘辅警146人公告
招警考试网:2016新疆乌恰县招聘辅警146人公告,报名时间:2016年7月20日至7月30日,报名方式采用现场报名。
为进一步加强乌恰县治安防控力量建设,经县委、县政府研究,决定面向社会公开招聘146名公安辅警。为确保招聘工作顺利完成,特制定本简章。
一、招聘计划
乌恰县农村(社区)警务室辅警18名(男性,汉族7名)、视频监看辅警128名(男性108名、女性20名、民汉不限)。
二、报名对象及条件
(一)报考对象:
1、乌恰县城镇户籍,热爱公安维稳事业的待业青年及公益性岗位人员;
2、部队退伍军人(户籍不限)。
(二)报考条件
1、拥护中国共产党的领导,严格遵守宪法,维护祖国统一、维护民族团结,反对民族分裂和非法宗教活动,“五观四认同三热爱”思想牢固。
2、政治立场坚定、爱岗敬业,具有良好的品行。
3、服从管理、服从分配,能够胜任当前维稳工作。
4、五官端正,具备能正常参加24小时值班备勤、巡逻防控、应急处突等各类勤务职责的身体条件。
5、1984年4月1日以后至1998年6月1日以前出生人员。
6、高中及以上文化程度,退伍军人学历可放宽至初中。
7、男性身高在165cm及以上,女性身高在155cm及以上。
8、部队退伍军人优先录用(同等条件下)。
三、下列人员不属招聘范围
1、在维护祖国统一、民族团结、社会稳定中,认识含糊、态度暧昧,被公安机关列为帮教对象的。
2、受过党纪政纪处分,处分期未满的。
3、不符合24小时巡逻、处突、战备、视频监看等勤务身体条件的。
4、本人或近亲属曾因犯罪受过刑事处罚的,或有犯罪嫌疑尚未查清的,或近五年内受过行政处分处罚的。
5、有过吸毒史的。
6、配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有被判刑或者因危害国家安全罪被判刑,或者因其他犯罪正在服刑的。
7、配偶、直系亲属或三代以内的旁系亲属中有因参与民族分裂、非法宗教、暴力恐怖等犯罪活动。
8、妊娠期女性。
四、招聘程序和方法
本次招聘按照报名、资格审查、体检、体能测试、笔试、面试、考察、聘用的程序进行,由乌恰县招聘领导小组具体负责组织实施。体能测试、笔试、面试总成绩150分,单项成绩50分,参与测试人员任何一项成绩为“零”分者,不得进入下一环节。
(一)报名
1、报名地点:乌恰县人力资源和社会保障局。
联系人:托禾托努尔 联系电话:13779616165
2、报名时间:2016年7月20日至7月30日。
3、报名要求:报名人员须持户口本、身份证、毕业证、驾驶证、复原退伍证、公安相关工作资格证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表、未孕证明(女性报考人员提供)、近期同底版1寸免冠近照3张、报名表、政审表参加报名。
4、考生可登陆乌恰县政府网(/retype/zoom/27af69e9e87101f69f3195dc?pn=3&x=0&y=0&raww=399&rawh=80&o=png_6_0_0_135_63_298_65_892.979_1262.879&type=pic&aimh=80&md5sum=5b38feb655b24edfef47d76a5972f9b5&sign=d1542f46d5&zoom=&png=10809-16198&jpg=205153-309401" target="_blank">点此查看
1、 体能测评按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行,总分为50分。
2、测试项目:男子1500米、4*10米往返跑、立定跳远、俯卧撑四项,每项占体能总成绩的25%。
3、体能测试时间及地点:另行通知。
4、体能测试成绩公示:体能测试结束次日对体能测试成绩进行公示,公示期为3个工作日。
(五)笔试
1、笔试采用闭卷形式,考试科目为综合类,考试时间90分钟,满分为50分。
2、笔试内容:时事政治、民族宗教、法律法规、基础知识;不指定复习用书。答题语种为汉、柯、维语。
3、笔试日期和地点:以准考证为准。
4、笔试发表反党、反社会、违反国家法律法规等不当言论者,笔试成绩为“零”。
5、凡是具有大专及以上学历、复员退伍军人、持有C1及以上驾驶证、公安工作相关专业资格证的人员笔试成绩加5分,但不累计加分。
6、笔试成绩公示:笔试次日对笔试成绩进行公示,公示期为3个工作日。
(六)面试
1、面试内容:双语水平、应变能力、法律法规、基础知识等内容,满分为50分,答题语种为汉语。
2、面试要求:考生须持准考证原件、身份证原件。
3、面试时间和地点:另行通知。
4、面试发表反党、反社会、违反国家法律法规等不当言论者,面试成绩为“零”。
5、面试成绩公示:面试结束次日对面试成绩进行公示,公示期为3个工作日。
(七)总成绩计算
总成绩计算方法:总成绩=体能测试成绩+笔试成绩+面试成绩。
(八)拟聘用人员确定
1、乌恰县招聘领导小组根据考生总成绩,按照招聘岗位数由高分到低分确定拟聘用人员。总成绩低于40分者不予聘用。
2、拟聘用人员名单公示期为7个工作日(具体时间待定)。公示期间由乌恰县招聘领导小组对拟聘用人员进行考察。
五、聘用
对公示期无异议的拟聘用人员,按规定程序办理聘用手续。
六、聘用人员待遇及管理
聘用人员实行总量岗位调剂,待遇按现有辅警待遇标准执行,聘期内不得申请调整工作岗位,擅自离开招聘岗位或违反国家法律法规及相关政策者,予以辞退。
七、监督及其它要求
县纪检监察部门对招聘工作全过程进行监督、监察,招聘工作领导小组成员要自觉接受纪检、监察部门以及社会各界的监督,保证招聘工作公开、公正、公平。
凡参与招聘工作的人员,要严格按照规定程序和原则执行,凡与报考人员之间有利害关系的,应实行公务回避。对违反规定的,视情节给予必要的党纪、政纪处分;情节严重构成犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的报考人员视情节严重,取消其考试资格,并记入个人诚信档案;已被聘用的,取消其聘用资格。
八、相关事项
本《简章》确定的时间、地点,因特殊情况发生变化的,另行通知。
本《简章》由乌恰县招聘巡逻防控队员、辅警领导小组负责解释。
咨询电话:0908-4621951(乌恰县人力资源和社会保障局)
监督电话:0908-4621423(乌恰县监察局)
原标题:2016年乌恰县面向社会公开招聘辅警简章
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2016年招聘辅警报名、政审表.xls
乌恰县招聘巡逻防控队员、辅警工作领导小组
2016年7月18日
《新疆人事考试网》出自:百味书屋
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